國慶前夕，一場別開生面的企業文化煥新發布儀式在百聯全渠道上演。此次活動既是一次面向未來的思想動員，也是一次刀刃向內的行動宣言，旨在以文化之力驅動創新變革，以黨員先行引領全員奮進。
儀式在回顧文化共創歷程中拉開帷幕，并正式發布了以“熱愛、擔當、開放、創新”為核心的2.0版企業文化價值觀。為促進文化落地，儀式上還安排了企業文化微電影觀賞、黨員代表宣讀《文化踐行承諾書》及全員“承諾卡”簽名互動等環節。沒有枯燥的說教，只有真誠的承諾——“文化踐諾我先行”主題活動讓企業文化價值觀“活”了起來。最后，公司黨委副書記徐凌玲就啟動“黨員先鋒示范崗”創建活動作動員講話，倡導員工在工作中尋找熱情，積極擔當責任，以開放的心態“內省外觀”，并鼓勵創新思維。強調要讓黨員身份亮起來，讓踐諾成效實起來，讓文化踐行看得見、摸得著。
這場企業文化發布儀式不是終點，而是起點。公司上下將用一場全員參與的文化實踐點燃熱愛之心，涵養擔當之責，以開放之姿讓創新故事在百聯全渠道的每個崗位上演，讓企業文化真正成為驅動公司轉型發展的強大內生動力。
（供稿：百聯全渠道）